Jeżeli spytać jakiejkolwiek osoby jaki jest jej pogląd na temat teraźniejszej sytuacji na rodzimym rynku pracy, z pewnością nie będzie to pozytywna opinia. Każdy spośród nas zdaje sobie przecież sprawę jak ciężko jest teraz znaleźć zajęcie, nie jedynie zgodne ze zdobytymi kwalifikacjami lecz również przyzwoicie płatne.
Tag Archives: wynik
wynik
Narzędzia wykwalifikowanego kierownika- ocena 360 stopni
Ocena 360 stopni to pewnego rodzaju sposób działania, aby wskazać kompetencje danego pracownika wobec kryteriów zajmowanego przez nią stanowiska w firmie. Wybrane w ocenie 360 stopni cechy osobowości, sposób zachowania, a także podejście do realizowanych zadań są określane przez fachowców. Całość odnosi się do wartości wymaganych oraz oczekiwanych na danym stanowisku, więc wynik może konkretnie zobrazować to, czy pracownik znajduje się na właściwym dla siebie i dla firmy miejscu.